Comunicat de presӑ privind participarea Autoritӑții Electorale Permanente la webinarul cu tema «Dezvoltarea unei politici interne de gen în cadrul unui organism de management electoral: de ce și cum?» organizat de Rețeaua de Competențe Electorale Francofone (RECEF), în parteneriat cu Centrul European pentru Asistențӑ Electoralӑ (ECES)

Autoritatea Electorală Permanentă (AEP) participă astӑzi, 3 decembrie 2020, la webinarul cu tema Dezvoltarea unei politici interne de gen în cadrul unui organism de management electoral: de ce și cum?, organizat de Rețeaua de Competențe Electorale Francofone (RECEF), în parteneriat cu Centrul European pentru Asistențӑ Electoralӑ (ECES), sub egida Forumului Femeilor.

Participarea AEP este asiguratӑ de un reprezentant din cadrul Departamentului cooperare internaționalӑ.  

Evenimentul online este parte a activității Forumului Femeilor RECEF și are rolul de a deschide dezbaterea cu privire la integrarea perspectivei de gen în cadrul organismelor de management electoral din zona francofonă. 

Prin crearea Forumului Femeilor RECEF, rețeaua francofonӑ dorește să contribuie la Strategia francofoniei pentru promovarea egalității între femei și bărbați și a drepturilor femeilor și tinerelor, adoptată în 2018 de către șefii de stat și de guvern. cu ocazia celui de-al XVII-lea Summit al Francofoniei.

Această strategie încurajează adoptarea măsurilor necesare pentru a integra perspectiva de gen în toate programele instituționale din zona francofonă și abordarea dimensiunii de gen în elaborarea și fundamentarea politicilor publice.  

Membrii RECEF au identificat diverse subiecte de analizӑ și dezbatere ȋn cadrul webinarului cu privire la ȋntӑrirea capacitӑții administrative a organismelor de management electoral ȋn ceea ce privește politica sensibilă la gen, precum crearea unui mediu de muncă egalitar, discriminarea pozitivă sau cotele de gen.

Organizatorii evenimentului online încurajează o participare echitabilӑ și oferӑ oportunitatea membrilor RECEF sӑ analizeze incluziunea perspectivei de gen în activitățile cotidiene ale organizației, dar și sӑ promoveze o conștientizare sporită a acestei problematici în sânul instituțiilor din care fac parte și cu care colaborează.

 

Direcția comunicare

03.12.2020